Lai vasaras brīvlaikā Ogres novada pašvaldības izglītojamiem sniegtu iespēju iegūt papildus ienākumus un nodrošinātu iespēju iegūt jaunas zināšanas, darba prasmes, iemaņas un pieredzi, kā arī veicinātu sadarbību ar novada uzņēmējiem jaunu pieredžu un prasmju apgūšanai Ogres novada jauniešiem, sagatavots saistošo noteikumu “Kārtība, kādā organizējama jauniešu nodarbinātība vasaras brīvlaikā Ogres novadā” projekts.
Jauniešu nodarbinātība vasaras brīvlaikā veicina jauniešu pilnvērtīgu izaugsmi, jaunu prasmju un pieredžu iegūšanu. Nodrošinot skolēniem iespēju strādāt vasaras brīvlaikā, pašvaldība sniedz nozīmīgu ieguldījumu jauniešu attīstībā, ļaujot viņiem iegūt pirmo darba pieredzi, attīstīt praktiskās prasmes un iepazīt darba vidi. Nodarbinātība attīsta jauniešos mērķtiecību un nodrošina lietderīgu brīvā laika izmantošanu, vienlaikus samazinot sociālo risku iespējamību. Nodarbinātība skolēnu vasaras brīvlaikā sniedz arī jauniešiem vairāk informāciju lēmumu pieņemšanai par nākotnes profesijas izvēli.
Sagatavotajā saistošo noteikumu projektā iekļauta informācija par darba devēju pieteikšanos, pieteikumu izvērtēšanu, nodarbinātības nosacījumiem un finansēšanas kārtību.
Saskaņā ar Pašvaldību likuma 46. panta trešo daļu saistošo noteikumu projektu un tam pievienoto paskaidrojuma rakstu pašvaldības nolikumā noteiktajā kārtībā publicē pašvaldības oficiālajā tīmekļvietnē sabiedrības viedokļa noskaidrošanai, paredzot termiņu, kas nav mazāks par divām nedēļām. Saņemtos viedokļus par saistošo noteikumu projektu pašvaldība apkopo un atspoguļo šo noteikumu projekta paskaidrojuma rakstā.
Viedokļus un priekšlikumus par saistošo noteikumu projektu rakstveidā var iesniegt no 2025. gada 22. maija līdz 6. jūnijam:
- Ogres novada pašvaldības Klientu apkalpošanas centrā Brīvības ielā 33, Ogrē; Ogres novada pašvaldības administratīvajā teritorijā esošajos Valsts un pašvaldību vienotajos klientu apkalpošanas centros (VPVKAC);
- elektroniski (parakstītu ar drošu elektronisko parakstu) uz e-pastu: ogredome@ogresnovads.lv.
