Darba meklēšanai Latvijā vakances ir atrodamas dažādos portālos – daži piedāvājumi pazūd informācijas plūsmā, citi tiek dublēti vairākās vietās. Lai darba meklēšanas procesu padarītu vienkāršāku un efektīvāku, sociālais uzņēmums “Visas Iespējas” ir radījis digitālo rīku “Darbnesis”, kas, izmantojot mākslīgā intelekta (AI) tehnoloģijas, apkopo vakances no lielākajiem darba sludinājumu portāliem Latvijā, ļaujot lietotājiem gūt visaptverošu un persoanlizētu ieskatu par darba iespējām valstī.
Kā darbojas Darbnesis?
Vietnē darbnesis.lv lietotāji var norādīt savas prasmes un vēlmes, un “Darbnesis” izveidos personalizētu vakanču izlasi no vairāk nekā 10 tūkstošiem pieejamajām vakancēm Latvijā. Platforma sniedz iespēju:
- vienuviet aplūkot atbilstošus darba piedāvājumus no dažādiem portāliem, ko atlasa personalizēts algoritms;
- saglabāt informāciju par savām prasmēm un vēlmēm, lai nākamreiz nebūtu nepieciešams to ievadīt atkārtoti;
- pieteikties vakanču izlases saņemšanai e-pastā, lai regulāri uzzinātu aktuālos un atbilstošākos darba piedāvājumus.
Darbnesis ir pieejams bez maksas un to var izmantot jebkurš interesents.
Kāpēc nepieciešami jauni darba meklēšanas veidi?
Valstī šobrīd ir pieejamas vairāk nekā 10 tūkstoši vakances, taču daudzi darba meklētāji saskaras ar grūtībām atrast sev atbilstošu darbu. Nereti tiek uzskatīts, ka pieejamās pozīcijas nepiedāvā pienācīgu atalgojumu, prasa pārmērīgu darba pieredzi vai augstāko izglītību. No otras puses, darba devēji sūdzas, ka nevar atrast piemērotus kandidātus. Šis pretrunīgais darba tirgus izaicinājums ir aktuāls gan darba meklētājiem, gan darba devējiem.
“Darbnesis” ne tikai palīdz meklēt darbu, bet arī sniedz pārskatāmu ieskatu par jaunākajām darba tirgus tendencēm – pieprasītākajiem amatiem, nepieciešamajām prasmēm u.c. Šī inovācija ir daļa no “Visas Iespējas” ilgtermiņa stratēģijas atbalstīt jauno talantu ienākšanu darba tirgū.
“Darba tirgus šobrīd ir paradokss – darba devēji meklē darbiniekus, darbinieki meklē darbu, bet abu pušu ceļi nesakrīt. Ar “Darbnesi” mēs vēlamies mainīt šo situāciju, piedāvājot cilvēkiem tiešu ieskatu par viņu darba iespējām Latvijā, savukārt uzņēmumiem – datus par to, kādas vakances darba meklētājiem interesē. Jo labāk mēs saprotam darba tirgu, jo ātrāk cilvēki atrod savu vietu tajā.”, uzsver uzņēmuma vadītājs Gustavs Mārtiņš Upmanis.
No 25. februāra uzņēmums piedāvās arī vēl vienu digitālo rīku – platformu “Darbe”, kas ļaus darba meklētājam ar vienu profilu ērti pieteikties desmitiem vakanču, kā arī, izmantojot “ātro randiņu” tehniku, sniegs iespēju uzņēmumiem un kandidātiem satikties pirmajā darba intervijā vien 3 dienu laikā. Uzzināt vairāk iespējams darbe.lv.
Kā sociālā uzņēmējdarbība palīdz risināt bezdarbu?
Sociālais uzņēmums “Visas Iespējas” jau vairāk nekā 7 gadus mērķtiecīgi iesaistās jauniešu dzīves labklājības veicināšanā, īstenojot platformu, kas apkopo izaugsmes iespējas Latvijā un pasaulē, un rīkojot izglītojošos projektus un karjeras pilnveidei veltītus pasākumus.
Platformas “Darbe” un “Darbnesis” ir attīstītas Labklājības ministrijas un “Attīstības finanšu institūcija “Altum”” īstenotā ESF+ projekta “Atbalsts sociālajai uzņēmējdarbībai” ietvaros. Šī finansējuma mērķis ir atbalstīt inovācijas, kas rada pozitīvu ietekmi sabiedrībā. Pateicoties šim grantam, “Visas Iespējas” var ne tikai uzturēt un pilnveidot savas platformas, bet arī izstrādāt jaunus risinājumus, kas samazina bezdarbu, veicina izglītību un palīdz cilvēkiem veidot stabilāku nākotni.
Informāciju sagatavoja:
sociālā uzņēmuma “Visas Iespējas” mārketinga vadītāja
Paula Cīrule
